Как провести Круги?
  • Круг – это формат встречи, который дает новый уровень общения.

  • Круг - это место / поле безопасной уязвимости, т.е. все, что мы обсуждаем в круге, остается в круге и не выносится за его рамки. Круг – это поддерживающая среда, где каждый может получить для себя ответы на волнующие вопросы самостоятельно, за счет “соударения” об опыт участников круга.

  • В процессе мероприятия участники узнают друг о друге много личной информации, – возможностях, знаниях, опыте, ресурсах – обогатят друга друга этими знаниями и смогут в дальнейшем наладить более глубокое общение и плодотворное сотрудничество.

  • На этой встрече мы также не даем советов и не перебиваем. Участники могут делиться глубоко личным опытом, который не требует оценки. В ответ можно рассказать о своей истории, связанной с запросом, чтобы участник вошел в так называемое “поле ответов”.

  • Круг – это не направленная беседа, т.е. нет правила, что каждый участник круга должен обязательно высказаться. Если участникам “откликается”, они могут высказывать свои мысли, а если нет – могут промолчать.

  • В самом начале встречи желательно отложить телефоны и взять листочки и ручки, чтобы в процессе записывать инсайты, свои мысли и идеи. В завершении круга каждый участник рассказывает, что он забирает с собой, какие ответы ему пришли и делится своим впечатлением о круге.

  • Рекомендуемая продолжительность всей встречи – не менее 40 минут, не более 1,5 часов.
Как провести саму встречу?
  • Участники встречи, действительно, садятся в круг. В каждом круге должно быть не более 12 человек;
  • В один круг нужно посадить людей наименее знакомых друг с другом, из разных организаций/сфер жизни;
  • Назначьте лидера круга, который ознакомит всех участников с правилами и выберет тот вопрос или тему, которые наиболее близки лично ему, и начинает с себя, то есть первым дает ответ на свой вопрос;
  • Далее лидер предоставляет слово другим участникам круга, которые высказываются по желанию;
  • Лидер круга может мягко подталкивать участников к продолжению общения, задавать наводящие вопросы;
  • Участники могут дополнять ответы друг друга, если они чувствуют, что им есть, что сказать;
  • Если участники нарушают правила (дают оценки, замечания, советы), лидер круга “тормозит” дискуссию и напоминает о том, как мы ведем себя внутри круга.
  • В конце встречи каждый лидер (или выборочно, по желанию) делиться со всеми остальными участниками мероприятия, которые были в других кругах, самыми интересными и значимыми моментами своего круга;


Смотрите дополнительно эфир про Круги: https://vk.cc/cJreal
Какие вопросы можно обсудить?
Для Кругов отлично подходят «вопросы – открывашки».
Это максимально открытые вопросы, которые помогают максимально открыться участникам встречи. Такие вопросы не имеют верных или очевидных ответов. Потребуется некоторое время, чтобы ответить на них, даже себе.

Важно помнить, что в Кругах не просто отвечают на вопросы, как на интервью или общественном опросе.
Вопрос – открывашка может помочь начать Круг, быть его общей рамкой, но не главной темой, от которой нельзя отклоняться.

Участники Круга делятся своими историями, опытом, наблюдениями по отклику. И история одного участника может натолкнуть (по причинам не всегда сразу понятным) другого – поделиться чем-то своим, таким образом задав новый виток ассоциаций и откликов у остальных.

Вопросы – открывашки можно придумать самостоятельно, можно воспользоваться одним из примеров ниже.
  • Если бы вы могли стать самым влиятельным человеком в мире, что бы вы изменили?
  • Если бы вы могли отправить всему миру послание, что бы вы сказали за 30 секунд?
  • Какой эксперимент вы бы провели, если были бы сумасшедшим ученым?
  • Если бы вам довелось поужинать с какой-либо исторической фигурой, кто бы это был? А если с кем-то из ныне живущих знаменитостей?
  • Расскажите о себе что-нибудь такое, что удивило бы даже тех людей, которые вас знают.
  • Если бы вы снимали фильм про свою жизнь, то какого актера вы бы выбрали на роль себя и почему?
  • Если бы вы могли своими глазами увидеть любое событие из прошлого, настоящего или будущего, что бы вы выбрали?


Верю, что круги сплетут в вашем сознании новый узор.

Хочешь дополнить гайд, оставить отзыв,
пиши свой комментарий ниже.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности.